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激情創造,超越自我                    

以機會均等尊重和培養員工,以創新能力評價和激勵員工,讓邦華成為員工提升自我價值的職業舞臺。                    

堅持激情創造,鼓勵員工不斷創新,激發年輕人特有的敏銳和商業觸覺,充分挖掘每位員工的特長,知人善任。完成從「普通職業者」到「行業精英」的轉變。      


誠征各類英才,有意者,簡歷請發送郵箱:[email protected],合則約見。

一、土建預算工程師:


崗位職責:


1、掌握造價管理政策和動態,了解現場施工工藝,熟悉工程造價的定額、標準、識圖等方面情況及材料、設備市場行情等;
2、能獨立編制預結算,審核土建工程的概算、預算、結算書,工程合同的簽訂、工程款的審批;
3、能獨立編制工程招標清單,要求熟練操作廣聯達算量軟件,曾獨立完成建筑面積1萬㎡以上住宅工程的預、結算工作;
4、要求精通基礎、結構、建筑計量套價,并熟悉裝修、幕墻、目標綠化等工程預結算;
5、熟練使用預結算軟件,具有比較扎實的工程知識。


任職要求:


1、年齡28-40歲,工程造價或土建、工程管理等相關專業本科或以上學歷;
2、必須具有土建專業的造價員證,有全國注冊造價工程師資格者優先考慮,持有中級職稱優先考慮;
3、3-5年以上大型房地產相同崗位工作經驗;
4、良好的溝通、表達能力,工作條理清晰,思維縝密、責任心強;具較強團隊協作精神。



二、設備工程師:


崗位職責:


1、熟悉房地產設計與開發工作流程,熟悉設計院各專業配合模式及技術交底工作;
2、熟悉相關專業設計及施工規范,了解相應的成本控制及施工知識,熟悉國內外相關專業設備品牌及性能;
3、獨立負責專業設計審圖工作,解決現場技術問題;
4、深入施工現場,發現、解決問題。


任職要求:


1、年齡28-40歲,電氣、設備或相關專業本科以上學歷,持有中級職稱優先考慮;
2、3-5年以上設計院或房地產設計工作經驗,掌握設計規范、施工要求,熟悉商用建筑、供配電、智能化系統,有商業地產設計管理或甲級設計院工作經驗者優先;
3、具備水、電、暖通、弱電專業綜合統籌能力;
4、具有良好的溝通、協調、管理能力,良好的條理性與計劃性。



三、建筑設計師:


崗位職責:


1、熟悉建筑設計規范,獨立編寫設計任務書,組織設計單位完成設計方案;
2、組織設計審查,完成、細化設計方案,細化施工圖紙;
3、獨立完成項目從前期階段到施工配合階段的各個設計統籌工作;
4、負責建筑專業施工圖審圖工作,主導解決現場技術問題。


任職要求:


1、年齡28-40歲,建筑、結構等相關專業本科或以上學歷,持有中級職稱優先考慮;
2、3-5年以上建筑設計院或房地產設計工作經驗;
3、熟悉AutoCAD、3DMAX、 Photoshop等繪圖軟件;
4、具有良好的溝通、協調、管理能力,良好的條理性與計劃性;
5、責任心強,較強的語言表達能力,有一定的團隊管理基礎佳。



四、項目營運助理:


崗位職責:


1、負責協助上級完成項目營運相關工作;
2、協助整理項目營運數據和資料整合;
3、配合項目完成各階段營運工作的執行及計劃跟進。


任職要求:


1、年齡30歲以下,全日制本科或以上學歷,營銷、策劃或物業管理等相關專業優先考慮;
2、1-2年工作經歷,有大型企業相關工作經驗優先考慮;
3、良好的溝通、協調、數據分析能力;
4、性格開朗、陽光,良好抗壓能力及團隊意識。



五、機電工程師:


崗位職責:


1、負責項目日常相關專業的工程管理、質量、安全一系列管理工作;
2、負責項目相關專業的進度計劃、月、周工作安排編制和落實,嚴格質量管理,保證施工質量達到相關標準或合同的要求;
3、負責該專業的溝通、協調、管控工作,監督乙方工程質量和進度,確保工程節點保質保量及時完成;
4、配合做好各階段工程相關專業的竣工驗收工作。


任職要求:


1、男性,26-40歲,電氣、暖通、給排水、設備等相關專業畢業,持有中級職稱優先考慮;
2、熟悉電氣、水暖等設備設計專業知識,熟悉房產設備招標管理流程及相關技術指標,熟練操作CAD,熟悉現行行業規范和相關法規;
3、3-5年大型商場或辦公寫字樓機電設備維護、保養及管理經驗,熟練掌握各類電器(氣)設備操作,維修保養等技術及管理流程,了解空調安裝或維修,電梯維修等技術;
4、有良好的應對和處理突發事件的能力,有較強的語言表達及溝通、協調能力。



六、安裝預算工程師:


崗位職責:


1、負責機電專業的成本編制;
2、參與相關專業的圖紙會審和交底,提出專業評審意見;
3、參與收集項目成本數據信息,建立成本數據庫,定期檢索和更新成本數據庫;
4、參與編制項目目標成本及產品建造配置標準,并對目標成本的執行情況進行跟蹤和檢查;
5、熟悉機電設備及材料的性能、價格,編制施工圖預算;
6、審核施工單位提出的工程預算及決算,提出初步審核意見。


任職要求:


1、機電類相關專業統招本科及以上學歷,持有中級職稱優先;
2、熟悉空調、電氣、給排水、弱電、消防等專業知識,具備一定的施工現場經驗,了解施工工序,掌握地方市場材料價格信息,熟悉房地產成本控制內容和流程;
3、熟練使用廣聯達造價軟件編制預算或工程量清單;
4、3-5年以上房地產行業或從事機電工程造價工作,具備安裝專業造價員資格;
5、良好的溝通、表達能力,工作條理清晰,思維縝密、責任心強;具較強團隊協作精神。



七、項目主管:


崗位職責:


1、負責項目日常工程管理、質量、安全一系列管理工作;
2、負責項目各種施工方案以及進度計劃、月、周工作安排編制和落實,嚴格質量管理,保證施工質量達到相關標準或合同的要求;
3、負責溝通、協調、管控各施工專業,監督乙方工程質量和進度,確保工程節點保質保量及時完成;
4、組織做好各階段工程的竣工驗收工作。


任職要求:


1、男性,28-40歲,工民建、工程管理等相關專業本科及以上學歷,持有中級職稱優先考慮;
2、3-5年以上大型房地產企業相關崗位工作經驗;
3、熟悉工程管理行業技術標準與規范;
4、具備較強的協調、溝通和推動能力,有良好的應對和處理突發事件的能力;
5、責任心強,有一定的團隊管理能力和較強的語言表達能力。